Los itinerarios combinan formación, contrato en alternancia y prácticas en empresas de un sector con alta demanda de profesionales
Treinta personas desempleadas de Gran Canaria participan en dos programas de formación especializados que les permitirán adquirir una cualificación profesional como soldadores o mecánicos de vehículos de dos y tres ruedas, mejorando así sus oportunidades de acceder al mercado laboral.
Los proyectos, Forjando Futuro y Sobre Ruedas, están dirigidos a personas en desempleo sin cualificación profesional y combinan formación teórica y práctica, un contrato de formación en alternancia con el empleo y prácticas en empresas del sector.
Formación adaptada a los perfiles más demandados
La iniciativa responde a la necesidad de incorporar nuevos profesionales a oficios que actualmente registran una elevada demanda de personal cualificado.
Quince participantes se preparan como especialistas en soldadura mediante un itinerario que incluye un Certificado de Profesionalidad en soldadura oxigás y soldadura MIG/MAG, además de formación complementaria en acero inoxidable, prevención de riesgos laborales, gestión de residuos y habilidades sociales para el empleo.
Las otras quince personas reciben formación en mantenimiento de vehículos de dos y tres ruedas, una especialidad que también presenta una importante demanda de profesionales en Gran Canaria.
Formación práctica con contacto directo con las empresas
Ambos itinerarios incluyen cerca de siete meses de formación y un periodo de prácticas en empresas del sector, lo que permite al alumnado adquirir experiencia en entornos reales de trabajo y establecer contacto con posibles empleadores.
La formación es impartida por profesionales especializados y se desarrolla en colaboración con empresas del sector del metal y la automoción para adaptar los contenidos a las necesidades actuales del mercado laboral.
Mejorar las oportunidades de inserción laboral
El objetivo de estos programas es facilitar la incorporación al empleo de personas desempleadas que carecen de cualificación profesional, ofreciendo una formación vinculada a ocupaciones con alta demanda y escasez de personal.
La combinación de formación, experiencia práctica y contacto con empresas busca aumentar las posibilidades de inserción laboral de las personas participantes y contribuir, al mismo tiempo, al relevo generacional en oficios especializados que necesitan nuevos profesionales.
