La Sociedad de Desarrollo, a través de ReciClab II, proporciona, además, competencias en riesgos laborales a 15 personas, y contacto con empresas
La Sociedad de Desarrollo de Santa Cruz de Tenerife, a través del programa ReciCLab II, ofrece una nueva formación en instalación de sistemas de telefonía y redes locales con la que quince personas podrán obtener un certificado de profesionalidad en esta materia. Así lo ha comunicado el alcalde del municipio, José Manuel Bermúdez, quien ha explicado que “se trata de un curso muy potente en un sector clave en esta era digital” y ha animado a las personas interesadas en formar parte de este proyecto a tramitar su inscripción hasta el 17 de marzo a través de la web www.empleasantacruz.com.
En este sentido, Bermúdez ha detallado que “ReciClab II es un programa que cuenta con la financiación del Servicio Canario de Empleo, a través de la línea de financiación ‘Programas Experimentales de Empleo’, y que cuenta con otras opciones formativas de las que se podrán ver beneficiadas 92 personas en total” y añadió que “en referencia a el curso sobre sistemas de telefonía, tendrá una duración de más de cuatro meses, con casi 450 horas lectivas, lo que garantizará la adquisición de competencias clave a la hora de acceder a ofertas laborales de este sector”.
Por su parte, la consejera delegada de la Sociedad de Desarrollo, Carmen Pérez, ha expuesto que “las quince personas participantes podrán aprender a instalar, configurar y mantener sistemas de telefonía e infraestructuras de redes locales de datos, mejorando las posibilidades de acceder a oportunidades laborales en telecomunicaciones, tecnología e informática, conociendo de primera mano las últimas tendencias y estándares del sector, y realizando prácticas en empresas del ramo”, y añadió que “se trata de un perfil profesional muy demandado en el mercado laboral actualmente”.
“Además del certificado de profesionalidad nivel 2 en montaje y mantenimiento de sistemas de telefonía e infraestructuras de redes locales de datos, las personas participantes recibirán formación específica en prevención de riesgos laborales para trabajos de electricidad, montaje y mantenimiento de instalaciones de AT y BT y también formación en prevención de riesgos laborales en trabajos en altura”, afirmó Pérez, quien añadió que “la Sociedad de Desarrollo cuenta con un equipo de prospectores que estará en contacto con las empresas del sector para buscar oportunidades laborales para las personas participantes”.
Los requisitos para acceder a esta formación de ReciClab II son estar inscrito como demandante de empleo en el Servicio Canario de Empleo, llevar en situación de desempleo doce meses o más y un nivel formativo mínimo en Enseñanza Secundaria Obligatoria. Además, se valorará especialmente que las personas aspirantes formen parte del programa de Garantía Juvenil.
Además de este curso, ReciClab II cuenta con cuatro formaciones más que arrancarán a lo largo del mes de marzo y a las que se puede acceder a través de la web www.empleasantacruz.com. Concretamente estos itinerarios ofrecerán conocimientos y competencias en energías renovables, mantenimiento de jardines sostenibles, construcción y digitalización de la gestión de almacén.
Asimismo, esta web aloja un amplio abanico de acciones formativas online y presenciales, como las Cápsulas del Conocimiento o la plataforma online gratuita Santa Cruz Form@, con más de 358 cursos disponibles de 20 áreas de conocimiento diferentes para personas empadronadas en la capital tinerfeña.
